Primeur Bevestigd
Hoofdscout Mark Ruijl [Twitter] scout

Nieuws

Mark Ruijl per direct aan de slag als technisch manager

Karst

Mark Ruijl is per direct aangesteld als technisch manager Feyenoord. Hij neemt hiermee een deel van de werkzaamheden van algemeen directeur Dennis te Kloese over. 

Mark Ruijl zal een deel van het werk van Dennis Te Kloese overnnemen. Te Kloese is sinds het vertrek van Frank Arnesen zowel algemeen- als technisch directeur van Feyenoord. "Je hebt ongeveer driehonderd man personeel en daarna nog de voetbaltak. Dat kan nooit allebei op honderd procent en dat is natuurlijk wel de bedoeling", aldus Arnesen in Goedemorgen Eredivisie.

Ruijl kwam medio 2021 in dienst bij Feyenoord als Head of Scouting en was een belangrijke spil in de hervorming van de club onder leiding van Frank Arnesen, Arne Slot en later Dennis te Kloese. In 2023 werd Ruijl door Feyenoord doorgeschoven naar de positie Head of Global Football, waarbij Ruijl verantwoordelijk werd voor de nationale en internationale samenwerking van de club. Ook is Ruijl nauw betrokken bij de samenwerking met FC Dordrecht waar hij sturing geeft aan de technische invulling en scouting van De Schapekoppen.

Later meer ...

Legenda

Bevestigd Bevestigd
Betrouwbaar Betrouwbaar
Onbevestigd Onbevestigd
Gerucht Gerucht

Delen

Reacties

In twee jaar tijd Arnesen, Pusic, Slot, Hulshof en een prima functionerend scoutingsapparaat weg. Niet zo gek dat het momenteel minder gaat.
Lijkt me een goede stap in de juiste richting. Laten we eens kijken hoe dit uitpakt. Overigens opmerkelijk hoeveel wantrouwen en negativiteit er hier in de comments wordt geuit op DtK. Alsof er de afgelopen jaren een ramp waren. Gênant
Het is inderdaad wonderbaarlijk , terwijl als je simpelweg naar de feiten kijkt, het de laatste decennia nog nooit zo goed is gegaan.
Het is heel logisch, dat als je in 2021/2022 een beleid vaststelt, dat je nu een technisch manager aanstelt, die het vastgestelde en geaccordeerde beleid ( door de directie en de RvC) gaat uitvoeren.
Het zou van onnozelheid getuigen om een technisch directeur aan te stellen die geen zeggenschap heeft om beleid te ontwikkelen en/of aan te passen.
Dat kan dus niet, deshalve heel logisch een technisch manager die , zolang hij het bestaande beleid uitvoert, kan doen wat ie wil.
De jaarcijfers laten een paar zaken heel duidelijk zien,
a. Feyenoord is een organisatie die snel en fors groeit en moeite heeft die groei aan te kunnen , dat zie je vooral terug in het forse negatieve werkkapitaal;
b. Bij dit soort snel groeiende organisaties is het van belang niet ten onder te gaan aan je eigen succes, je zal niet de eerste zijn, daarom is dit een goeie aanpassing in de organisatie en het is niet de enige:
c. Feyenoord heeft een eigen vermogen opgebouwd van 15 miljoen, dat is heel lang geleden en daarnaast nog een stille reserve van minimaal 100 miljoen in de post vergoedingssommen;
d. De post salarissen en afschrijving vergoedingssommen is fors gestegen , dat zal vooral er mee te maken hebben , dat er duurdere spelers zijn aangetrokken, Stengs, Ivanusec,Ueda, Zerrouki.

Ik kan enkel uit de cijfers concluderen, dat Feyenoord op een prima wijze financieel wordt geleid en wat ik er ook uithaal, dat als Feyenoord spelers wil kopen in de prijscategorie rond de 8 a 10 miljoen je bijna verzekerd moet zijn dat ze direct een meerwaarde voor het elftal zijn en als je een categorie hoger gaat, zoals 20 mijoen voor Skov Olsen, je er bijna van overtuigd moet zijn dat die het verschil gaat maken of je CL voetbal haalt of niet.
Kortom, we zijn op de goeie weg , maar laten we niet denken dat we nu opeens dure en dikbetaalde spelers kunnen gaan halen, laten we vooral blijven inzetten op zelf opgeleide of jonge talentvolle spelers van buitenaf aantrekken, die dusdanig ontwikkelen, dat je ze na een paar jaar voor forse bedragen kan verkopen.
Kritiek kan ook opbouwend zijn. Op het gebied van de filosofie van het aankoopbeleid kun je wel degelijk wat kritische noten kraken. Een van de pijlers onder het recente succes van Feyenoord is dat er een duidelijke voetbalfilosofie is opgesteld. Bij die voetbalfilosofie past een bepaalde manier van spelen, waar je een bijpassende trainer bij zoekt. Uiteraard zal iedere trainer zijn eigen accenten aanbrengen, maar het idee is dat de voetbalfilosofie overeind blijft. Als je de speelwijze duidelijk hebt geformuleerd dan kun je de scouting gericht aan het werk zetten. Dat betekent niet dat iedere aankoop een voltreffer is, maar er zit wel een duidelijk idee achter. Dit duidelijke concept is de afgelopen seizoenen aan erosie onderhevig. Onder Slot, die ik een geweldenaar vindt, zag je langzamerhand de eerste verschuiving. Namelijk dat de rol van de scouting in het aantrekken van spelers kleiner werd en het aandeel van de persoonlijke voorkeuren voor een specifieke speler van de trainer groter. Voor de duidelijkheid: dat betekent niet dat de trainer geen invloed mag hebben op wie er aan wordt getrokken. Maar ideaal gezien zou hij zijn voorkeur moeten bepalen aan de hand van uitgebreide lijsten die door de scouting worden aangeleverd of, als hij zelf een speler voordraagt, dat deze na analyse ook door de scouting moet worden goedgekeurd. Afgelopen zomer verdween met Slot ook het heldere spelconcept uit Rotterdam. Als je naar de aankopen kijkt zie je dat er niet een heel duidelijk idee achter zit waarom een speler is gehaald en op welke manier hij in het elftal moet functioneren. Je ziet ook dat Te Kloese en Priske op een gegeven moment maar zelf spelers gingen benaderen uit hun eigen netwerk: zie Lotomba, Skov Olsen en Bidstrup. Uiteraard zijn er altijd excuses, maar feit is dat er een onevenwichtig elftal staat, waarbij je niet duidelijk kunt zeggen vanuit welke visie en voor welk systeem ze zijn gehaald. Als dit wordt voortgezet ga je het Ajax van de afgelopen paar seizoenen achterna.
Gaat Feyenoord nog oefenen in de interlandbreak?
We hebben 8 spelers. Dus wordt lastig.
Waarom hebben we zo lang gewacht met de invulling van de TD/TM terwijl het letterlijk een kwestie was van iemand die al in huis was promotie te geven?

Bijzonder toch?
Wat is nou het werkelijke verschil tussen een Technisch Manager en Technisch Directeur? Ik kan me vaag een artikel herinneren van jaren geleden waarin werd gepraat over de opvolging van Arnesen en dat de club toen ook al naar een Technisch Manager keek, en dat een Technisch Manager eigenlijk geen beleid maakt maat het beleid van de Algemeen Directeur uitvoert. Als dat zo is, dan is Ruijl dus eigenlijk de pop van Te Kloese.
Dat is ook precies wat het is. Een poppetje voor de buitenwereld zodat niemand meer kritiek heeft op de vakanties van DTK of zegt dat het te druk voor hem is en ondertussen trekt hij gewoonweg aan alle touwtjes.
Onzin ...een buschauffeur is ook niet de pop van de manager..iedereen heeft zijn of haar taakbeschrijving. Het is juist goed dat de taken van dtk word gedeeld..Hij is niet overal even goed in..
Een buschauffeur rijd van A naar B en meer niet. Dus is appels met peren vergelijken. Deze man moer gaan beslissen hoe het team eruitgaat zien maar moet voor elke beslissing toestemming vragen aan DTK dus als je het hebt over onzin moet je je reactie nog erns nalezen.
Een TD is statutair tekenbevoegd. Een TM is dat niet. Dus opereert minder zelfstandig en moet nog steeds wrantwoording afleggen aan Algemeen en Tachnisch directeur Ten Kloese. Die houdt dus nog steeds de touwtjes stevig in handen
Ik kan mij niet aan het idee onttrekken dat dit een moetje is om de vraag om Arnesen in de kiem te smoren. Juist nu er naar buiten komt dan Arnesen weer gezond genoeg is om aan de slag te gaan komt dit nieuws..... Het vertrek van Arnesen was toen ook min of meer verdacht.
Arnesen wil helaas geen fulltime job meer zei hij recent bij Goedemorgen Eredivisie
Dit past niet in het straatje van velen. Arnesen heeft na zijn vertrek al 2.5 jaar bijna geen full time TD job gedaan. Iemand met zijn staat van dienst kan toch makkelijk aan een club komen? Hij zit nu een tijd bij de RVC van PSV, maar dat is echt geen full time TD job. Zegt mij dat hij ook in z’n oude rol fysiek niet had door gekund, maar wellicht alleen als adviseur of part time. Dat vind ik niet heel professioneel.

Snap goed dat Feyenoord afscheid heeft genomen van hem, al had er wel een andere technische man / eindverantwoordelijke aangesteld moet worden destijds.
@SantiG29, ik snap dat Arnesen niet aan een nieuwe job begint maar hij had toch wel een jaar of twee bij ons als TD kunnen blijven om dan het stokje aan iemand als Ruijl over te dragen?
Het had gekund in een constructie zoals bij Twente (Streuer en Bruggink). Maar persoonlijk vind ik dat niet passen bij een topclub en is er wat voor te zeggen om dat niet te willen. Als Arnesen de Job dan fysiek niet aankan, moet je een (harde) keuze maken.

Het is m.i. kwalijker dat je geen nieuwe capabele technisch directeur aanstelt en deze zeer belangrijke verantwoordelijkheden vooral bij Te Kloese als AD en Slot als trainer neerlegt. Nu weer een technisch manager wat minder zwaar klinkt als een technisch directeur is lastig uit te leggen. Daarom is het nodig om tekst en uitleg hierbij te krijgen, nu heeft het de schijn van dat Te Kloese ook de technische zaken onder hem wilt houden.
Op zich lijkt Ruijl gekwalificeerd om technisch beleid te voeren. Punt is wel dat hij technisch manager is en geen technisch directeur. Dat betekent dat hij ondergeschikt is aan Te Kloese. Feyenoord lijkt helaas de eenvoudige (maar voor Feyenoord revolutionaire) filosofie van Arnesen te hebben losgelaten waar heel duidelijk is geformuleerd welke visie er is op voetbal en hoe de selectie daarop moet worden ingericht. Daartoe is o.a. de scouting versterkt, de fysio geprofessionaliseerd en de voetbalfilosofie in alle geledingen van de club doorgevoerd. Er lijkt in ieder geval afgelopen zomer geen helder idee te zijn geweest over de manier van spelen, de samenstelling van de selectie en hoe aankopen binnen de manier van spelen moeten gaan renderen. Het is twijfelachtig of Ruijl als technisch manager de invloed heeft om die voetbalvisie te bewaken.
Van Ruijl zal verantwoordelijk zijn voor het uitvoeren van het beleid. Vermogen creëren op het veld. De scouting is toevallig net uitgebreid dus ik snap je stuk t.a.v. versterken scouting niet helemaal. Verder zijn de faciliteiten op dit moment geweldig dus daar lijkt geen verandering in beleid nodig.

Verder is het opstellen van beleid niet iets wat je altijd blindelings bij een TD neer wil leggen, als dat in het verleden gecontroleerder was gedaan hadden we nu in de voetbalpiramide gezeten, ten koste van een iets minder jeugdcomplex met internationaal aanzien.
Ik bedoel dat de scouting ten tijde van Arnesen werd uitgebreid ten opzichte van daarvoor. Het belangrijke punt is echter dat een belangrijke pijler onder het succes van Feyenoord de afgelopen seizoenen was dat er een duidelijk idee was over het voetbal dat zou worden gespeeld. Daardoor kon je een profiel opstellen waar spelers aan moeten voldoen per positie. De scouting kon vervolgens gericht aan de slag gaan en lijstjes maken van dat soort spelers. Zo'n duidelijk idee over wat je wil is een voorwaarde voor gericht beleid. Het lijkt er sterk op dat dit afgelopen zomer is losgelaten. Er zit geen logica achter de aankopen. Het is de taak van een technisch directeur/manager, of wie je daar ook voor verantwoordelijk maakt, om die continuïteit te bewaken. Volgens mij zit daar momenteel de voornaamste valkuil voor Feyenoord. Als je dat heldere idee over hoe je wil spelen, wat voor type spelers je daar per positie voor nodig hebt en hoe je daarmee een team krijgt (ook in de breedte) van spelers die elkaar aanvullen en versterken loslaat, dan keer je op dat punt weer terug naar het 'oude' Feyenoord. Dan kijk je gewoon naar welke positie openvalt en wie er toevallig beschikbaar is. Dat is geen beleid. Ik vraag me dus af of Ruijl de persoon is die dat weer ten goede kan keren of dat het nog steeds allemaal van Te Kloese moet komen.
Spijker op z’n kop dit bericht. Te Kloese moet nu zijn waarde bewijzen. Heeft altijd geroepen dat Feyenoord door moest gaan in de speel en werkwijze van Arne Slot. We zien nu een technische staf met een andere speelwijze/filosofie, performance team waar veel van vertrokken zijn. In hoeverre wordt deze wijze van werken dan echt in stand gehouden? Hij riep een tijd terug bij ViPRO dat bij Feyenoord alles professioneler was geworden en voor iedereen in de organisatie (te kloese inbegrepen) een scouting lijst was van vervangers. Dat mag hij nu dan gaan laten zien. Wat mij betreft is hij slecht begonnen met de laatste 2 transfer zomers en de aanstelling van de nieuw trainer. Priske is een enorme risicovolle keuze waar resultaat vooral op toeval lijkt te rusten in plaats van de kans zo groot mogelijk te maken om te winnen (zoals bij Slot) - hoe kan dat profiel een adequate vervanger zijn? Ik hoop dat het hem lukt, want ik vind het prettig om iemand als Te Kloese aan de top te hebben na mishaps met Gudde, De Jong en Koevermans. Hij is een onderdeel geweest van de vooruitgang van de afgelopen jaren.

Wat betreft Ruijl, laten we de officiële kanalen afwachten. Bij Ajax en PSV zie je duidelijk een TD en een AD en de splitsing in de portefeuilles. Dat betekent ook iets voor de beslissingsbevoegdheid. De vraag is waar Ruijl straks echt individueel op afgerekend kan worden. Het is ongezond om AD te hebben die uiteindelijk nog steeds over technische en algemene zaken gaat beslissen en eindverantwoordelijk is. In dat geval is Ruijl slechts een assistent. De media moet Te Kloese hier eens goed aan de tand over voelen. Verder is Ruijl gewoon een goede en blij dat hij nauwer bij Feyenoord wordt betrokken in plaatst van Dordrecht wat weinig oplevert onder aan de streep voor Feyenoord.
Priske is bij 2 van de 3 clubs waar hij als zelfstandig trainer-coach gewerkt heeft kampioen geworden. Met de laatste club zelfs twee keer op rij, dat is nog geen enkele trainer-coach bij Feyenoord ooit gelukt. Dus wat is er zo risicovol aan om de man aan te stellen. Bij Midtjylland speelde hij ook vanuit een 4-3-3-veldbezetting. Dus alles wees erop dat de keuze voor Priske een heel verantwoorde was. Maar ja, soms is niet alles wat het lijkt. Alleen is dat in dit geval wel wijsheid achteraf.
Als je kijk na resultaten heb je gelijk Kees. Als je kijkt naar speelstijl en principes is het heel anders vergeleken met wat je uitsprak te willen continueren.
@SantiG29
Dat was het dus bij Midtjylland juist niet. Uit het verschil qua speelwijze tussen die club en Sparta Praag zou je kunnen afleiden dat Priske eerder een pragmaticus is dan iemand die zich ingraaft in zijn principes.
Daarom is het ook zo opmerkelijk dat hij bij Feyenoord een onpraktische keuze maakte in de zomer. Dat hij die keuze ook weer liet varen laat dat pragmatische dan wel weer zien, overigens.
Wat ik vooral wilde laten zien is dat het onzin is om te beweren dat het op voorhand een risico was om hem aan te stellen. Er is geen enkel redelijk argument voor en typisch een gelegenheidsverhaal nu het allemaal nogal tegenvalt.
Wat mij het meeste zorgen baart, ik geef dat elders ook aan, is dat als je een vergelijking maakt tussen het Feyenoord van Priske en dat van Slot in zijn eerste seizoen qua effectief en georganiseerd voetbal, dat die vergelijking in het voordeel van het elftal uit het eerste Slotjaar uitvalt en of Priske daar nog verandering in kan brengen is steeds meer de vraag.
Ik vind het een sympathieke vent en gun hem alle succes maar als hij morgen een appje stuurt vanuit Denemarken met de tekst 'ik kom niet meer terug', vind ik dat ook niet erg.
@KeesPijl ik zie dat anders. Het uitgangspunt bij de opvolging van Slot was verder gaan op dezelfde voet. Als je naar de teams van Slot kijkt bij AZ, Feyenoord en Liverpool zie je een hele duidelijke manier van spelen. Priske heeft bij de voorgaande teams vooral heel direct gespeeld. Lange bal, vechten om tweede bal, tegenstander dwingen tot een fout en direct proberen te scoren. Dat is heel want anders dan balbezit houden, spelen met patronen en geduldig zoeken naar de openingen bij de tegenstander. Ja slot was ook van intensiteit en balbezit maar meer om de bal weer snel terug in bezit te krijgen. Zelfs Farioli lijkt qua spel meer op slot dan Priske. Ik vind dat je dat aan de voorkant moet kunnen scouten als je voor een bepaalde speelwijze wilt gaan.

Het is niet voor niets dat we het redelijk gedaan hebben tegen PSV, Girona en Twente. Dan komt het Feyenoord van Priske meer in zijn kracht. Tegen Sparta, Groningen en NEC was het een drama omdat je dan het spel moet maken. Ja hij maakte een keuze rondom formatie en draaide het terug. Gooide 7 weken de prullenbak in. Maar dan nog, hij kan niet op de slot manier spelen. Ook niet in januari.

Ik vind het ook een sympathieke vent. En de komende 6 wedstrijden zijn loodzwaar maar gek genoeg gaat het op GAE na dit Feyenoord wel liggen. We zullen zien, alles is op toeval gebaseerd met dit botsauto voetbal.
@SantiG29
Wees eens eerlijk, hoeveel wedstrijden van Midtjylland en Sparta Praag heb je, bij voorkeur intergraal gezien? Ik baseer me ook vrijwel volledig op de informatie uit, doorgaans betrouwbare, media en niet op een persoonlijke en grondig uitgevoerde analyse van beide ploegen.
@KeesPijl ik heb van Sparta Praag er 3-4 aandachtig gezien vorig jaar in de Europa League en net zoals jij waarschijnlijk veel gelezen over zijn speelstijl met Sparta Praag. Twee kansloos verloren van Liverpool en twee hele aardige tegen Galatasaray. Van Midtjylland zal ik eerlijk zijn niets. Maar daar zat Antwerp ook tussen.

Het punt wat ik probeer te maken is dat de keuze van Feyenoord in twijfel getrokken kan worden. Priske kan best een aardige coach zijn, maar Feyenoord zocht een specifiek profiel. Kijk naar AZ, die stelden Pascal Jansen aan als opvolger van Slot. Notabene iemand uit de staf die het (goede) werk kan voortzetten. Uiteindelijk kiest Feyenoord voor een hele andere manier en daarvan zeg ik dat het niet in lijn is met wat volgens Te Kloese de bedoeling was. Het spel en de resultaten laten dat tot nu toe ook zien. Waarom moet het zo anders? Waarom jezelf als club zo onder druk zetten?

Begrijp me niet verkeerd! Ik lees je posts aandachtig en geniet van de discussie. Dat we het anders zien is alleen maar goed en houdt het interessant!
@SantiG29
De wedstrijden tegen een veel betere tegenstander vind ik nauwelijks een relevante graadmeter. Uit zijn Antwerp-periode heb ik wel een paar wedstrijden integraal gezien + meerdere in samenvatting. Daar lukte het Priske om van een tamelijk onsamenhangend geheel toch een eenheid te smeden maar dat kostte hem wel een aantal maanden.
Dat gegeven opgeteld bij zijn sportieve successen bij Midtjylland en Sparta Praag maakt de uitspraak dat zij komst op voorhand risicovol was wat mij betreft pure onzin. Je argumenteert netjes, daar niet van, maat ik kan me niet aan de indruk onttrekken dat je conclusie vooral projectie is en wijsheid achteraf die je voor iets beters door wilt laten gaan.
Maar even goede vrienden verder, dat dan weer wel.
@KeesPijl zeker even goede vrienden!

Ik blijf erbij dat als Feyenoord hem een jaar scout, je gelijkenissen moet zien met het spel van Slot als je voor dat profiel wilt gaan. Dat is er gewoon niet en kan je Feyenoord kwalijk nemen. Het is nooit een type Slot/Bosz geweest waar je iets gelijkwaardigs kan verwachten als bij Slot.

Het betekent niet dat hij het niet goed kan doen bij Feyenoord hè, alleen een ander profiel dan Slot. Dat het nu na 3 maanden niet op de rit is, is niet zo heel vreemd als je iemand aanstelt die het allemaal anders wilt doen en belangrijke principes anders ziet.

Uiteraard hoop ik het helemaal fout te hebben en bij je terug te komen om mijn ongelijk toe te geven. Dat zeker.
@SantiG29

Dan zijn we het langs verschillende lijnen grotendeels eens. Ik heb wel degelijk ook mijn twijfels of het Priske gat lukken om 'de boel op de rails te krijgen'. De belangrijkste reden voor die twijfel is de vergelijking tussen Feyenoord na 3½ maand Slot in 2021 en Feyenoord na 3½ maand Priske in 2024.
Dat is, volgens mij, een redelijker vergelijking dat die met vorig seizoen of het kampioensseizoen omdat toen de selectie echt veel beter en evenwichtiger was. Plus dat Slot (en Hulshof) toen dus gewoon langer aan het werk waren en logischerwijs meer impact hadden op het veldspel. De vergelijking net 3 jaar geleden valt nadrukkelijk in het voordeel van 'het eerste Feyenoord van Slot' uit.
Al moet ook daarbij ook nog wel de kanttekening geplaatst worden dat met Ueda en daarvoor Santi voortslepend uit vorm, de wisselvalligheid van Paixão, het niveau van Osman en de geringe impact van Milambo (een echt talent maar met over 90 minuten verdomd weinig relevant spelaandeel) dit Feyenoord aanvallend wel degelijk zwakker is dan dat van 3 jaar geleden. T
oen speelden op die posities Linssen of Dessers, Sinisterra, Jahanbakhsh en Til. Het is/lijkt een beetje (!) de omgekeerde wereld Arne Slot maakte van Arnesen een goede TD, Dennis Te Kloese maakt van Brian Priske een slechte trainer-coach......
Hier kan ik het alleen maar helemaal mee eens zijn @KeesPijl !
@Damaschin, we moeten maar het beste hopen. Het is voor mij wel positief dat ze met Zeb Jacobs niet de eerste de beste hebben aangesteld als hoofd jeugdopleiding. Koen Stam is er ook nog steeds. Ik heb de hoop dat die wel duidelijke ideeën hebben over de voetbalvisie
Het is op zich een goede zaak dat Ruijl taken overneemt van Te Kloese. Het lijkt erop dat Te Kloese wel erg veel macht blijft behouden. Het is zeker geen domme man, dus ik hoop maar dat hij in samenwerking met mensen zoals die jij noemt dingen die de afgelopen transferzomer(s) niet goed zijn gegaan goed heeft geanalyseerd zodat er weer een wat logischer transferbeleid komt. Niet elke transfer kan een voltreffer zijn, maar er moet wel een duidelijk idee achter zitten.
Wel lekker dat DtK €600000 aan salaris kosten etc heeft bespaard in 2 jaar. Daarvan lopen er nu een aantal jeugdspelers talent rond. Kort door de bocht
De hoofdverantwoordelijke voor het voetbalbeleid, want laten we even aannemen dat de Technisch Manager dat is, heeft dus geen directiepositie. Dat betekent linksom of rechtsom dat Ruijl verantwoording moet afleggen, i.c. ondergeschikt is, aan de man die nu al meerdere transferwindows weinig overtuigende keuzes maakt. (Kasanwirjo, Zerouki, Ueda, Ivanušec, etc.) en dan druk ik me nog voorzichtig uit.
Daarmee creëer je een groot risico op een onevenwichtige situatie. Stel dat het prestatieniveau van Feyenoord niet verbetert en de Technisch Manager moet uitleggen waarom Feyenoord in de winterstop 31 of 32 punten uit 17 wedstrijden heeft (het zelfde gemiddelde als de 13 uit 7 van dit moment) dan zou zijn logische tekst en uitleg luiden "Omdat mijn baas het heeft lopen verkloten". Dat zullen dan fijne arbeidsverhoudingen zijn in het Maasgebouw.
Deze constructie is een opzichtige poging om de kool en de geit te sparen om maar vooral geen consequenties te hoeven verbinden aan het maken van verkeerde keuzes. Te Kloese, die de afgelopen weken schitterde door afwezigheid en daarmee iig in de publiciteit de door hem zelf aangestelde trainer-coach aan zijn lot over liet, kan met een stalen gezicht zeggen "Tja, ik had het een beetje druk maar verder is er niks aan de hand, hoor."
En de RvC-leden Van Bodegom en Troost die medeverantwoordelijk zijn voor de bezopen dubbelfunctie van DTK, kunnen ook met de bips op het pluche van hun RvC-zetel blijven zitten. Verwijtbare fouten maken? In het Old Boys-netwerk van Feyenoord heeft dat volstrekt geen consequenties.
Dat Ruijl wellicht iemand is die heel goed in staat is om voetbalbeleid te ontwikkelen en uitvoeren, wil ik best aannemen. Maar een probleem half oplossen betekent meestal dat je een nieuw probleem creëert terwijl je het oude niet echt oplost. En dan heb je een probleem meer i.p.v. minder.
Heb nog nooit zo negatief stukje gelezen over Te Kloese. Onverdiend en schrijnend.
Zeker door mensen die 15 maanden geleden hem bewierookten op de Coolsingel
Voor velen is het blind volgen van iemands mening genoeg om radicaal van eigen mening te veranderen. Ineens is alles weer helemaal kut....
Nee het is niet ineens k*t. Er is een heel matige transferwindow geweest waarin belangrijke vacatures niet of niet goed zijn opgevuld. Daardoor weegt nu ook de weinig gelukkige transferwindow van een jaar geleden zwaarder door. Ivanušec, Zerreouki en Ueda hadden er inmiddels toch wel mogen staan als dragende spelers in Feyenoord 1, maar de eerste twee spelen iet of nauwelijks en Ueda weet nog steeds niet te overtuigen. We hebben het wel over 3 van de 4 duurste spelers die Feyenoord ooit heeft aangetrokken. (Lazovic is de vierde) Het resultaat is dat Feyenoord er kwalitatief meer op is achteruit gegaan dan had gehoeven en had gemogen.
N.B. Ik heb tot nu toe steeds kritiek geuit op anderen op deze site die bv Zerrouki regelmatig affakkelen. Zo ga je niet met de spelers van je favoriete club om, ook niet als ze teleurstellend presteren. Ik volg ook niemands mening maar heb er zelf een o.b.v. feiten of iig hoe ik die feiten zie. daarom zijn mijn posts ook vaak (te) lang. Maar snel even iets roepen zonder onderbouwing vind ik zinloos.
Overigens vind ik het heel bedenkelijk om het woord kut in verband te brengen met negativiteit. Er zijn weinig dingen op de wereld waar je zoveel plezier aan kunt beleven als het vrouwelijk geslachtsorgaan.....!
Ik heb Te Kloese nooit bewierookt. Ik vond zijn aanstelling als Algemeen Directeur in januari '22 bepaald geen gekke keuze maar vond het wel opmerkelijk dat direct daarna de contractverlenging van Arnesen een moeilijke zaak werd.
Toen Arnesen 10 maanden later alsnog met 'zachte' dwang naar de uitgang werd gemanoeuvreerd vond ik dat een slechte zaak en dat heb ik toen ook al kenbaar gemaakt met name op fr-fans.nl Ik heb meer dan eens aangegeven er vanuit te gaan dat bv de komst van GIménez vooral de verdienste is van Te Kloese en hem daar ook de credits voor gegeven.
Na de DTK het Algemeen en Technisch Directeurschap is gaan combineren zag je dat de net door Arnesen opgetuigde scoutingstaf weer begon leeg te lopen en dat DTK daar niet adequaat op acteerde. Inmiddels is de bezetting iig getalsmatig weer op orde. Maar het totaalbeeld van he transferbeleid van zowel de zomer van 2023 als die van dit jaar is, op zijn zachtst gezegd, niet overtuigend.
En dan zeg ik niet omdat ik een hekel aan Te Kloese heb, ik ken de man helemaal niet persoonlijk, maar omdat de selectie er zowel kwalitatief als qua evenwichtigheid op achteruit gegaan is.
Iedereen snapt dat als je spelers kwijt raakt aan goede clubs uit grote competities da je dan niet vervangers van exact het zelfde niveau kunt terug halen, want dan had je die vertrokken spelers ook wel kunnen behouden maar de mate waarin en de manier waarop de Feyenoordselectie aan kwaliteit lijkt te hebben ingeboet is zorgwekkend en daar is de Technisch Directeur, i.c. DTK, verantwoordelijk voor. Wie anders?
Als je logisch kijkt naar de jaarcijfers zie je dat ook terug. De mooie cijfers over vorig seizoen zijn de beloning van het seizoen er voor. De verwachtingen m.b.t. de cijfers over dit seizoen zijn ook positief want grotendeels het gevolg van het afgelopen seizoen. Maar daarna? Welke sportieve en financiële perspectieven gaat dit seizoen opleveren voor de volgende seizoenen? Die vooruitzichten zijn iig aanzienlijk minder goed dan een jaar of twee jaar geleden. En dat is precies de periode dat DTK zo ongeveer de alleenheerser was met zijn dubbele directeursfunctie. Dat verzin ik niet dat is de constatering van een feit.
Ben net niet vaak met Kees z’n Posts eens. Maar hier vind ik dat hij wel een goed punt maakt. Je kunt vast stellen dat iets niet heeft gewerkt. Nu dreigt er een halfbakken oplossing te komen (afwachten of dat zo is) en dat is onwenselijk. Te Kloese kan het niet allebei willen blijven doen.
Prima aanstelling , kan ie het beleid van Feyenoord gaan voortzetten en kan DtK zich richten op versterking van het eigen vermogen en het stadion probleem.

Ik heb vandaag de jaarcijfers bestudeerd ( en ik begrijp ze ) , er kan helemaal geen ander beleid komen , dus een technisch manager die het bestaande beleid uitvoert, is prima.
En dat betekent, jonge , talentvolle spelers beter maken en ze na een paar jaar verkopen voor een forse vergoeding.
Tot een paar jaar hadden we een negatief eigen vermogen en nu een eigen vermogen van 15 miljoen.
Het gaat heel voorzichtig de goeie kant op met onze club, op financieel gebied, maar is nog erg wankel.
Als je het kasstroom ( cashflow )overzicht bekijkt , weet je genoeg.
Dankjewel voor je verhelderend betoog. Blij dat er iemand in ons midden is die cijfers begrijpt en kan lezen.
Wat leuk om jou zo positief te zien @assia ! Wij zien het op de zelfde manier, een AD / TD die het beleid uitzet en een TM die het beleid uitvoert. Mocht dit niet op de juiste manier uitgevoerd worden heb je de RvC die moet ingrijpen.
Is dat de verdienste van DTK of van een geweldige trainer???
Vind je het resultaat niet een klein beetje teleurstellend ? Had wel iets beter verwacht. Of is dat tekort door de bocht ? Er wordt veel geïnvesteerd.
Ik had op een groei van het eigen vermogen naar 20 miljoen gehoopt , maar dat is een brug te ver.
Het is een organisatie die in twee jaar van 70 miljoen naar 125 miljoen is gegaan , dan moet je opletten dat je niet ten onder gaat aan je eigen succes.
Je ziet het aan het nog steeds forse negatieve werkkapitaal .
De afschrijvingen vergoedingssommen vallen me wel fors tegen, ik had gedacht aan ca. 25 tot 30 miljoen , maar ja duurdere spelers dan loopt het hard op.
Wat we nog wel hebben is een forse stille reserve in de spelerswaarde van 65 miljoen, die is m.i. minimaal 100 miljoen hoger, dus dat is wel weer positief.
Ik ben een trotse complee(o)tdenker en een "wappie" maar de bullshit over dekmantels etc gaan zelfs mij te ver.

Te Kloese is het beste wat Feyenoord in jaren is overkomen.
Geen idee waar die eerste zin op slaat maar de tweede zin slaat in ieder geval als een keutel op een sluisdeur.
@Bullaude, kan je dan ook onderbouwen waarom Te Kloese het beste is wat Feyenoord in jaren is overkomen?
Ja hoor kijk maar naar de jaarcijfers.

Fijne dag nog.
We spreken elkaar wel over een paar jaar. Kijken of je er dan nog zo over denkt.
Is goed hoor... Standbeeld voor DTK!!!!👍
Vind die Mark Ruijl wel een geschikte kerel. Volgens mij betrokken bij de scouting in 2022-2023, en ook vorig jaar een drijvende kracht achter het succes van Dordrecht. Hij kan dus veel en vooral snel impact hebben en kent de organisatie.

Wat we willen weten is hoe de besluitvorming in elkaar steekt. Kan Ruijl echt verantwoordelijk worden gehouden voor het technische beleid en heeft hij beslissingsbevoegdheid? Natuurlijk zal hij rapporteren aan de AD (Te Kloese). Vaak beslist een AD over het geld wat ook prima is. Een AD moet zich alleen minder bemoeien met technische zaken en dus geen eigen spelers gaan aandragen of transfers overrulen op basis van eigen inzichten. Maar die duidelijkheid zullen we dan weer vast niet krijgen. Niet ontevreden hiermee!
Als er wordt gecommuniceerd dat Te Kloese Technisch Directeur blijft weet je al dat Ruijl geen enkele bevoegdheden zal krijgen en gewoon moet doen wat Te Kloese hem opdraagt
Goed gedaan control freak dennis. Moet weer alleen op zijn manier. Uiteindelijk verandert er bijna niks. Om even de mensen die terecht kritiek hadden op een dwaal spoor te zetten zodat er straks niemand direct en alleen verantwoordelijk gesteld kan worden bij een falend transfer beleid. Slimme set
Mwah. Had liever iemand gehad die echte netwerken heeft opgebouwd in bepaalde regio’s, dan een jonge Hagenees die van ADO overkomt. Al laat ik me graag verassen.
Waarom zou een loopjongen van Te Kloese een netwerk moeten hebben? Hij heeft niets in te brengen, Te Kloese blijft het beleid bepalen
Maak je onsterfelijk in de winter transferperiode 🙏💪
Daar heeft hij geen zeggenschap in, Te Kloese blijft het beleid bepalen.

Behalve een andere functienaam verandert er weinig
Een algemeen directeur staat boven een technisch manager, dat is in elk bedrijf zo.
Een directie team zitten meerdere directeuren met ieder een eigen verantwoordelijkheid. Een technisch manager voert uit wat de technisch directeur heeft besloten… en als die er niet is wat de algemeen directeur heeft besloten.
Ja, dat zeg ik toch.
Ruijl kan zich dus niet onsterfelijk maken simpelweg omdat hij geen bevoegdheden heeft.
Hij mag alleen de kutklusjes van Te Kloese opknappen, net als nu, alleen onder een andere functienaam
Natuurlijk niet. Als de algemeen directeur een technisch manager het werk onmogelijk maakt dan heeft de RvC voldoende om daar kritisch op te handelen.

Een AD geeft een opdracht mee en de TD voert die uit. Dat is passend, als de opdracht is teken die speler en verkoop die kan een TD zijn werk niet uitvoeren en zal hij de opdracht terug geven. In zijn vorige functie heeft hij iig laten zien zelfstandig te werken, ik ken zijn profiel onvoldoende om in te schatten of hij geschikt is voor deze functie maar ik heb er wel vertrouwen in
Dat snap ik maar het probleem is dat Te Kloese zowel Algemeen Directeur als Technisch Directeur blijft, hij maakt dus zijn eigen beslissingen en zijn eigen keuzes en die schuift hij door naar de Manager die het maar uit te voeren heeft.

Had je Ruijl nou Technisch Directeur gemaakt, dan was het een ander verhaal geweest
@Kritische wat is de inrichting van de rol? Als de TD als doel heeft het opstellen van het beleid, en de TM verantwoordelijkheid pakt voor de uitvoering van het beleid is dat toch geen probleem?!

Het beleid is vermogen op het veld genereren met een selectie die meer waard wordt, aangevuld door enkele spelers die iets ouder zijn maar wel veel potentie hebben (Senesi, Hancko, Stengs, Hwang, Lotomba) en waar nodig een speler als Trauner of Alireza. Dat beleid heeft tot geweldige financiële groei geleid, dus behoud dat en laat de invulling door een TM doen
Ben benieuwd en ik hoop dat Ruijl dan wel de ruimte krijgt van te Kloese. Maar ben bang dat er op deze manier niet veel veranderd en het beleid van te Kloese gewoon doorgezet wordt. Waarom wordt er anders gekozen voor een technisch manager en niet voor een technisch directeur ? 🤔
Te kloese kan dan de touwtjes in handen houden. Dit is voor hem een dekmantel om ongestoord verder feyenoord te vernietigen.
Ik ben ook niet blij met sommige aankopen, maar we staan er eindelijk financieel weer redelijk voor. Ook dat is voor een deel te danken aan DTK. En gelukkig zijn de gokjes huurspelers of heel goedkoop.
Nog wel een vraagje, in hoeverre heeft dit invloed op Jelle Goes? Voor zover ik begreep deden Jelle Goes en Mark Ruijl al de 'kleine transfers' (zoals spelers verhuren) - mag Mark Ruijl nu ook het grote werk gaan doen? Hij heeft geen tekenbevoegdheid, dus uiteindelijk zal toch Dennis te Kloese er akkoord mee moeten gaan
Precies dit. Ik vraag me af in hoeverre er in de praktijk echt iets verandert. Lijkt nu toch vooral op een move om de wind van critici uit de zeilen te nemen.
Was goes niet meer voor recruitment van jeugdspelers? Werkt dus meer met hoofd jeugdopleiding.
Hoe weet je wat zijn tekenbevoegdheid is? Het is een “nieuwe” functie, waar is bekend hoe deze precies is opgezet?
Omdat het geen directie functie is. Grote transfers kan hij dus niet voor tekenen
Waar staat dat? Je kan een manager prima mandaat geven om tot 20, 40 of zelfs 100 miljoen te laten tekenen.
Tekenbevoegdheid voor bestuurders staan in de statuten opgenomen, maar ik vraag mij af of dit voor deze functie anders is dan voor een TD functie.

Mijn vraag was waar staat opgenomen dat deze functie niks zelfstandig mag tekenen, of dat een TD dat wel zou mogen als deze functie dat niet blijkt te mogen. Als extra vraag, is het erg als een manager of directeur niet zelfstandig mag tekenen? Mij is ook niet bekend of DtK zomaar alles zelfstandig af mag tekenen
Ik had gehoopt Paul bosveldt als td.
Maar Mark Ruijl is ook goed dan dtk dubbel functie.
Te Kloesr blijft ook TD, aan zijn dubbelfunctie verandert weinig.
Gelukkig heb jij een vooruitziende blik
Daar hoef je niet vooruitziend voor te zijn, zo is het gewoon gecommuniceerd.

Te Kloese blijft naast Algemeen Directeur ook Technisch Directeur, met Ruijl als loopjongen.

Behalve een andere functienaam voor Ruijl verandert er dus weinig
Ga jij aub naar een andere club joh. Verschrikkelijk die opmerkingen van jou.
Tuurlijk jij weet hoe ruijl gaat werken
Dat weet iedereen die logisch nadenkt: Hij voert het beleid van Te Kloese uit, daarvoor is hij technisch manager en Te Kloese technisch directeur...
Een manager heeft weinig tot geen bevoegdheden, die heeft te doen wat de directeur hem opdraagt...
Je weet het mooi aan elkaar te kletsen maar zoals elk bedrijf is er een piramide van bestuur dat wil niet zeggen dat managers geen eigen verantwoordelijk hebben...
Jij wilt zuur zijn ...prima je zal er niets aan kunnen doen
Fantastisch nieuws. Hij heeft een oog voor talent, dat heeft hij ook bij Dordrecht laten zien en als scout.

Ik ben erg tevreden met de weg die we zijn ingeslagen door talentvolle spelers te halen, deze zelf of bij Dordrecht door te ontwikkelen, en dan te verkopen voor winst. Ik hoop alleen dat buiten deze 'project signings' (wat vaak wel gokjes blijven) ook nog steeds oog blijft voor jongens die qua kwaliteit en ervaring aan de bovenkant horen te zitten. Dat gebeurde in de afgelopen window te laat (Lotomba, Hwang, en mogelijk Skov Olsen), maar dat zal vooral met het salarisbudget te maken hebben gehad.